Чарльз де Ганахл КохГенеральный директор Koch Industries, Inc
Дата рождения: 01.11.1935
Страна: США |
Содержание:
Биография Чарльза де Ганахл Кох
Чарльз де Ганахл Кох родился 1 ноября 1935 года в городе Учито, штат Канзас. Он является одним из четырех сыновей Фреда и Мери Робинсон Коха. Кох окончил Институт Технологии штата Масачусетс, получив степень бакалавра по основному направлению в 1957 году, а затем степень магистра по специальности "Машиностроение" и степень в области химических технологий в 1958 году.
Карьера и достижения
С 1961 года Чарльз Кох продолжил дело своего отца и стал генеральным директором Koch Industries, Inc. Эта компания является наиболее крупной негосударственной компанией. Кох также является председателем совета директоров этой компании.
Собственный капитал Коха, по данным журнала "Форбс", оценивается в 17 миллиардов долларов. За годы своей карьеры Кох инвестировал средства в развивающиеся перспективные компании, что привело к увеличению его доходов.
В 2000 году индекс Standard & Poor's 500 вырос до уровня 110, что предполагало повторное инвестирование дивидендов. За это время все отрасли промышленности, связанные с Кохом, достигли значительного роста, а компании приобрели и расширили другие фирмы.
Философия и благотворительность
Чарльз Кох написал несколько книг, в которых излагается его философия ведения бизнеса, маркетинга и деловых переговоров. Он является сторонником свободы мысли и деятельности, а также поддерживает множество организаций, связанных с свободным рынком.
Кох основал благотворительный фонд, который назван его собственным именем. Целью этого фонда является поддержка гуманитарных, общественных, социальных и экономических отраслей науки. Он также помогает молодым предпринимателям приобрести знания в различных сферах науки, таких как политические исследования, маркетинг и некоммерческие операции.
Фонд Чарльза Коха осуществляет строгий отбор кандидатов на получение гранта, требующий степень не ниже бакалавра и качества, такие как скромность, честность, трудолюбие, лидерские способности и предпринимательский дух. Программа обучения фонда длится примерно год, в течение которого стипендиаты работают в фонде и получают соответствующую зарплату и социальный пакет.